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原香港金管局总裁任志刚先生在1998年一篇名为《捍卫香港的货币稳定》的演讲中证实了这一观点“去年（1997年）10月炒家为了要取得资金来支持他们的港元短仓，他们要支付惩罚性的高息。然而，8月份的一轮货币狙击行动中，对冲基金早已准备好所需的港元。”

8月1日，在WTO改革问题上支持中国的伯明翰抵达北京，并于2日和3日参加《区域全面经济伙伴关系协定》（RCEP）部长级会议。会上，他不仅表示将全力推动RCEP在今年内结束谈判，还特别强调澳大利亚珍视与中国的长期伙伴关系，澳中合作符合两国利益。

第二轮：2002年到2010年据媒体透露，2005年，美国在外活动的间谍就有10多万人，每年活动经费超过280亿美元。2006年，前俄罗斯间谍利特维年科在伦敦一家日式寿司店与友人用餐20多天后，因放射性同位素钚210中毒而亡。2010年，美国警方破获了一起俄罗斯精心策划、实施多年的“长期潜伏计划”，抓获11名俄罗斯间谍嫌疑人。后来，双方就确定以4换10，交换谍报人员。

据秘鲁媒体报道，秘鲁公路警察局局长豪尔赫说，一辆载有55名乘客的省际长途客车从首都利马出发，当地时间27日凌晨4时30分左右行驶至利马省卡萨帕尔卡地区山间公路时坠入里马克河。事故发生后，乘客被困在车内，救援工作相当困难。警方表示，死亡人数有可能增加。

海外引才的难点　财力和政策落实是关键欣喜之余，仍有难点。引才是一个系统工程，也是一项社会公共服务工程。面对人才流动，既要强调人才自身应该具有踏实、合作的基本素养，也要明白：只靠资金支撑，不能保证双方合作的长期性。城市环境、人际交往、文化融入等诸多要素，都会对此产生影响。各地招聘高层次海外人才时，首先是要招到人。这时候的难题是“僧多粥少”，竞争激烈。除了大城市，中西部地区的财力能否保证长期的支撑？引才政策的内容能否落实并保证延续性？这明显又成为后续合作的“痛点”。与此同时，中西部地区的公共服务供给、服务水平还存在较大缺口，又成为引进高层次海外人才时的另一个“痛点”。很多城市发布了对外招才公告，但是存在着沟通渠道不通畅的问题。笔者通过电话采访了几个发布引才广告的地方单位，有的联系不上，还有一些回复含糊。这给潜在的合作者带来了一定的困扰。针对这些招才方面存在的“痛点”，各地也都在着力寻找解决办法。西安市国际港务区负责人表示，他们最缺的反而是具有一定服务水准的本土人才。因为西安市国际港务区主要是针对中亚、西亚乃至欧洲国家，进行电子商务的输出和人文的交流。要做好服务，就必须在引进和培养懂得相关国际区域交往的本土人才上下足功夫。

曹啸表示，要实现资本市场支持民营企业发展的目的，最关键的是要允许和鼓励资本市场的制度创新和产品创新，尤其是允许和鼓励各种类型的金融机构通过产品创新实现资本市场和金融中介的融合，在金融市场中凸显民营企业的价值。其次，除了融资以外，资本市场还能够通过改善民营企业的治理结构、改善民营企业的信息条件为民营企业的发展提供帮助。